07/10/2009 Le point sur la consommation d'alcool au travail L'introduction d’alcool et sa consommation dans l’entreprise sont réglementées par le Code du travail.
Quelles sont les dispositions sur la consommation d'alcool ? Comment pouvez-vous les réglementer dans le cadre de votre pouvoir disciplinaire ? Quelles sanctions prendre le cas échéant ?
Lire la suite ... 03/09/2009 L'employeur change, les fautes restent Une entreprise a été cédée à un nouvel employeur. Ce dernier a licencié pour faute grave une salariée pour avoir commis des faits fautifs lorsqu'elle était sous la direction de son ancien employeur. La salariée saisit le juge.
Lire la suite ... 02/07/2009 Messageries électroniques : le contrôle de l'employeur sous haute surveillance Un employeur a demandé à ce que soient contrôlés les postes informatiques des salariés. Estimant qu'il y avait là une atteinte aux libertés individuelles des salariés, les délégués du personnel saisissent le juge.
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